当前，正值全年工作承上启下的关键阶段，教培中心以年度重点工作为抓手，不断强化教育培训管理和提升服务质量，通过党建引领、强化作风建设、创新“四个品牌”、开展形势任务教育及加强校园文化建设等措施，进一步铸牢教育培训主阵地，确保全年各项目标任务高质量完成。

以党建引领为抓手，树牢教育培训发展“风向标”

党建工作，做强就是战斗力，做优就是竞争力，做细就是凝聚力。该单位党委围绕“11356”工作思路，以党建促发展，以党风促教风树学风，完善坚持和加强党对教育培训工作全面领导的体制机制，增强管党治党的政治自觉、思想自觉和行动自觉，以党的建设引领各项工作高质量发展。通过党建品牌“五熔五铸”创建措施，将党的建设融入教育培训工作各环节，充分发挥党员干部“带动辐射”作用，将党员责任区、示范岗、先锋岗与党小组活动深度融合，科学划分党员责任区，设立“科研攻关先锋岗”“教学创新示范岗”，逐步形成“党建引领－岗位示范－业务突破”闭环，实现队伍建设与教学培训业务发展同频共振。持续深化“头雁领航”能力提升活动，不断深化“党委创品牌、支部创特色”活动，通过“看、问、查、教”规范“五好”部室建设，召开“我和我的支部”经验交流会，进一步增强党组织凝聚力、战斗力，有效提升党组织服务基层、服务群众、服务学员（学生）发展的能力和水平，汇聚教培中心高质量发展新篇章。

以立德树人为根本，锻造校园文化建设“新气象”

该单位以“明德笃行、敬业强能”为校训，深耕理论宣讲、技能培训、安全培训、技师技工教育、成人继续教育特色培训品牌，充分发挥人才培养、交流学习研讨摇篮作用，不断健全完善课程体系和规章制度，坚持将“执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越”的工匠精神作为校园文化建设的重要环节，邀请大国工匠、全国劳模开展进校园、进课堂活动，让劳模精神、劳动精神、工匠精神浸润校园。加强对教职工及学生（学员）思想教育，让大家深知通过勤奋工作、锐意进取、勇于创造，撸起袖子加油干、风雨无阻向前行，就一定能在工作岗位中创造价值。以“平安校园”建设为导向，聚焦师生（学员)安全保障，严格落实安全生产责任意识，全力做好安全教育管理工作，通过制定更为严格的制度、推行更为扎实的举措、确保更为有效的执行，切实筑牢校园安全的坚实防线，营造“人人讲安全、事事讲安全、处处讲安全”的校园环境。同时丰富职工精神文化生活，与矿处单位开展“职工素质提升共建活动，助力中高考家庭暖心志愿、“夏送清凉”等活动，不断提高广大职工幸福感、获得感和归属感。

以形势任务教育为引擎，激发高质量发展“新动能”

思想是行动的先导，共识是奋进的动力。面临当前复杂多变的经济形势，教培中心以形势任务教育为抓手，通过“讲形势、明任务、定举措”，凝聚起“越是困难越向前”的攻坚合力。利用“三会一课”、办公例会、部室会议等方式开展“五转五增五提升”、“爱企三问”微宣讲，向广大干部职工讲清宏观经济形势、讲清市场变化、讲清企业面临的生存挑战，讲清如何团结协作创新创造效值，将形势任务教育融入日常、抓在经常，通过层层传导，让每一名职工都能看清形势、找准定位。同时，该单位领导班子成员深入基层部室，紧密联系实际，精准剖析制约教培中心发展中的难点、痛点，指导各部室改进工作方式方法、提高工作效率、服务质量及降本增效的具体举措，引导各级组织及广大干部职工结合工作岗位剖析问题、总结经验、出谋划策，为企业和教培中心度危求进注入强劲力量。

现如今，从领导班子到一线教师，从机关部室到教学部室，都在以更加坚定的信心、更加务实的作风，迎接挑战，突破困局，将思想共识转化为攻坚行动，奋力开创教培中心高质量发展的新局面。