近日，榆林能化员工技能素质提升培训班在神木职业技术学院正式启动，来自化工仪表、低压电维修、化工总控、质检分析四大工种30名一线技术骨干，开启为期10天全脱产集中集训。

本次培训由教培中心职业技能培训部统筹承办，结合榆林能化生产痛点、赛事难点、岗位核心需求量身打造四大工种专属课程体系，全部对标国赛考核标准设计教学内容，实现培训与竞赛标准无缝衔接。

精准化分层施教，四大工种专项攻坚。培训按照工种划分独立教学模块，配齐专业师资团队，全方位夯实职工理论基础、提升实操水平：授课团队采用“理论拆解+现场实操+错题复盘”模式，每日设置理论精讲、现场实训两大教学时段；同步模拟赛事故障场景、还原竞赛考核流程，针对实操易错点、扣分要点逐一拆解讲解，让学员吃透标准、练熟手法。实训期间配套充足实训耗材，保障人人上手、全程实操。

全流程闭环管控，多维保障培训实效。为杜绝“走过场、重形式”，本次培训搭建多层级培训成效评价体系，实现教学、学员、组织全流程闭环管控。从教学匹配度、课堂互动、实操转化等维度评价讲师授课质量，培训末期组织各工种综合实操考核，完全参照国赛评分细则打分，检验集训真实成效。后勤保障同步落地，教培中心统一统筹培训场地、食宿、师资与日常考勤管理，配套标准化实训教室、食宿场所，配齐实训耗材、培训资料，为学员安心参训、专心练兵筑牢后勤支撑。

以训育才强梯队，蓄力赛场展企业风采。参训学员均为各车间精选的青年技术骨干，大家妥善协调岗位工作，全身心投入全脱产集训。课堂上认真记录理论要点，实训中互相交流实操技巧，主动模拟故障工况反复打磨操作，形成“比学赶超、互学互助”的浓厚练兵氛围。学员纷纷表示，本次培训紧扣赛事标准、贴合生产实际，精准补齐了日常工作中的技术短板，对提升故障处置、标准化操作能力帮助极大，将珍惜集训机会苦练本领，力争在后续各级技能竞赛中斩获佳绩。

此次专项培训班是榆林能化落实人才强企战略、完善技能人才动态培育机制的重要举措。下一步，企业将以本次集训为抓手，持续常态化开展技能专项提升培训，完善骨干人才储备库，以赛促训、以训促产，不断夯实企业高技能人才梯队建设，以高素质技能队伍护航装置安全稳定运行，为企业高质量发展注入强劲技术动能。