为贯彻落实能源集团2025年度培训计划部署，全面提升煤矿智能化建设管理人员专业素养，7月22日，由山东能源集团煤炭产业管理部主办、教培中心安全培训部承办的煤矿智能化建设素质能力拓展培训班开班。来自兖矿能源、新矿集团等7家涉煤二级公司的智能化建设管理人员、三级单位分管领导及技术骨干共74人参加培训。 

高标准组织 权威专家授课

本次培训师资阵容强大，特邀请中国矿业大学、中煤科工集团、煤炭科学研究总院及能源集团等机构的权威专家授课，课程设置紧扣智能化建设前沿，涵盖《能源集团煤矿智能化建设的探索与实践》《条件多样性煤层工作面高效开采关键技术与高端装备新发展》《能源集团数字化转型规划与建设实践》等五大核心专题，创新性引入盘古大模型在矿山行业的应用案例解析，为参训人员提供全方位、多角度的学习内容。

创新培训形式 注重经验共享

培训形式灵活多样，培训采取“专题讲座+案例剖析+互动研讨+经验分享”四位一体的多元化模式。特别设置智能化建设先进经验分享环节，能源集团优选智能化示范矿井，由各二级公司推选参训代表登台亮相，用30分钟“微分享”介绍典型矿井的智能化建设成果，展示建设亮点，从透明地质、5G+AI巡检，特色“四化”，到盘古大模型在灾害预警中的落地场景，干货满满，掌声不断。

聚焦行业发展 把脉前沿趋势

在开班第一课中，以《求真务实，高效开展煤矿智能化建设》为题，纵论行业百年变迁，剖析全球能源格局与煤炭行情，重点解读了智能化建设在提升煤矿安全生产水平和经营效益中的关键作用，结合能源集团数字化转型成果，为学员送上“思想大餐”。“带着问题来，拿着方案走。”培训学员在交流中说，“授课老师提出的‘用世界眼光解决矿山难题’让我深受启发，下一步我们将把学到的模型算法应用到工作面智能调直系统升级中。”  

参训学员纷纷表示，将珍惜此次学习机会，通过专家授课和同行交流，切实提升专业能力，为能源集团智能化建设高质量发展贡献力量。

据悉，此项培训共两期，每期五天，是能源集团2025年度重点培训项目之一，将为打造高素质智能化人才队伍、推动传统煤炭产业转型升级提供有力支撑。