春和景明，暖意融融，阳光洒满教培中心的校园，处处洋溢着青春的活力与蓬勃的朝气。3月31日，140名采掘、洗选煤专业的应届大专毕业生岗前培训在教培中心开启。这不仅是他们职业生涯的重要起点，更是教培中心立足兖矿能源发展需求，精心培育优秀技能人才、夯实企业人才根基的关键举措。

兖矿能源高度重视此次岗前培训工作，始终把培训方案设计、学习生活保障放在心上。学员报到当天，分管业务负责人、教培中心领导深入报到现场，与学员亲切交流，耐心倾听学员的需求与困惑，为他们送上亲切的问候和殷切的期望；先后前往学员宿舍、食堂实地查看，叮嘱要用心做好后勤服务，妥善解决学员学习生活中的实际问题，为学员营造舒适、安全、便捷的学习生活环境，让学员能够安心学习、舒心生活。

在开班典礼暨军训动员大会现场，学员们身着整齐戎装，身姿挺拔、精神抖擞，眼中闪烁着期待与激动的光芒，齐刷刷地聚焦主席台，展现出新时代青年学子的昂扬风貌。兖矿能源人力资源部领导的讲话，深入阐释了此次岗前培训的重大意义，培训不仅是对学员专业技能的深度锤炼，更是培育职业素养、塑造行业未来中坚力量的黄金契机。当前能源行业正处于变革与发展的关键时期，140名学员身负使命、重任在肩，要以此次培训为基石，脚踏实地、勤学苦练，不断提升专业技能和综合素养，努力成为可堪大用、能担重任的技能人才，为企业创新发展注入新动力。

为顺利完成本次培训任务，市场合作部主动担当、加班加点，从培训方案反复推敲、各类物资精准调配，到制定24小时值班制度、耐心解答学员各类咨询，用责任与担当确保培训工作有序推进。

本次岗前培训精心设置三大核心板块，全方位助力新员工快速适应岗位、提升综合素养：军事训练聚焦作风锤炼，培养新员工令行禁止、纪律严明的优良作风；一体化教学紧扣岗位需求，融合理论讲解与实操演练，夯实新员工专业基础；素质拓展提升侧重团队协作与抗压能力培养，增强新员工的凝聚力和战斗力。市场合作部将以高度的责任感和使命感全力以赴，严格制定培训方案、细化培训流程、强化过程管控，保质保量完成此次岗前培训任务，切实筑牢新员工上岗根基，为兖矿能源高质量发展注入强劲动力、贡献磅礴力量。