5月31日，2024年电力集团“使命赋能，强企有我”高技能人才素质提升培训班圆满结束。

本次培训突出了“三新”特色，一是培训课程设计新，坚持因需而学、按需施训，精心设计培训课程，培训内容涵盖《新能源科技前沿技术》《双碳形势下火电发展新挑战》《班组长的领导力》《高效师带徒体验式授课》《大国工匠精神传承与实践》等多方面；二是培训方式方法新，通过专家讲授、研讨交流、心得分享、到能源集团高兴亮高技能人才大师工作室和齐河工匠精神展览馆现场参观等多种方式开展，突出学用结合；三是班级管理模式新，班主任全程参与培训教学，配合授课专家主动引导学员积极参与互动环节，进一步提高了授课效果。

培训过程中，学员分成三个小组进行开展交流分享活动，各队团结协作，结合实际设计本队队名和口号，并积极进行阐释；学员根据学习内容畅谈学习心得，在学思践悟中汲取奋进力量。分享交流会上，表彰6名优秀学员、1个优秀团队，其中3名优秀学员代表进行分享发言，对如何传承师带徒工匠技艺、培养更多高技能人才和如何提升职工技能素质、培养更多工匠人才及如何通过创新工作室建设孵化更多优秀创新成果，提出了一批建设性、理论性、可操作性强的观点意见。

参训学员纷纷表示将以本次培训为契机，一是努力提升技能素质，学习大师风范，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神；二是发挥专业特长，刻苦钻研业务，攻克技术难关，转化培训效果，精益求精，努力成为专业领域的行家里手，切实让技术“软实力”成为发展“硬支撑”；三是坚持示范引领，以先进为榜样，致力于在学习中提高、在实践中成长、在工作中历练，当好技术“带头人”；四是坚守初心、磨砺匠心、砥砺恒心，扛实“使命”勇担当，“赋能”发展争排头，用独运匠心铸就“强企”之路，以精湛技艺成就非凡的“自我”，为电力集团高质量发展做出新的更大贡献。 （陈琳）