6月30日，山东能源“精师强教・聚力笃行”专兼职教师能力提升系列培训在济宁培训中心顺利开班。本次培训严格落实山东能源《2026 年职工教育培训工作意见》，扎实推进“师资队伍优质化”专项行动部署，面向煤矿安全生产兼职教师、素质能力提升兼职教师、专职教育培训机构专职教师三类师资分层分类开展系统化能力提升，全系列培训覆盖山东能源在岗专兼职师资1300余人。本次首期培训共 255名学员参训，线下77人、线上178人，人员来自兖矿能源、鲁西矿业、新矿集团等多家二级单位及权属单位，培训以整合优质师资、打造高素质“双师型”教师队伍为核心目标。

开班仪式上，相关负责人围绕本次师资培训的重要意义，客观剖析了当前师资建设存在的短板，从师德、教学、履职、纪律、成果转化五个方面，明确了后续学习与执教工作的方向；同时着重强调培训纪律，要求全体学员端正学习态度，带着教学实际问题深耕细研，切实把培训所学转化为一线教学实效，真正做到学以致用。

开班主题班会上，班主任围绕培训管理规定，对培训目标、课程安排、小组研讨、晚间学习、考核要求以及安全事项等内容逐一进行了说明。本次培训实行线上线下同步教学，采用“理论教学+实操演练+分组研讨”一体化教学模式。同时，培训管理建立全流程严格管控机制：线上学员通过“腾讯会议”在线学习，全程开启视频、规范培训签到，严禁挂机、代学；线下学员统一管理作息、集中保管手机，从严管控迟到、旷课等行为。培训总成绩由四大模块加权核算，综合考核不合格人员将通报所属单位，并按规定追缴培训经费。

参训学员一致表示，十分珍惜此次学习提升机会，将严格遵守各项培训纪律，潜心钻研教学规范、实操技能与育人方法，在交流实操中夯实执教教研能力，在今后的教学工作中打造优质课程、培育过硬人才，以过硬师资力量为山东能源高质量发展提供坚实支撑。