为深入贯彻落实山东能源集团改革创新暨度危求进高质量发展大会精神，6月30日，机关党支部组织开展“五转五增五提升助推公司高质高效发展”宣讲活动，以思想引领凝聚发展合力，为企业度危求进、逆势突围注入强劲动力。

宣讲活动聚焦核心要义，深度解读工作部署

宣讲员以“五转五增五提升”活动为核心，围绕“是什么、为什么、怎么干”三个维度展开阐述。详细解读了五大方面具体内涵，结合当前煤炭市场有效需求不足、价格大幅下行的行业形势，强调活动是应对困难挑战的现实需要，是建设世界一流企业的重要保障。

紧密联系一线实际，明确职工担当方向

针对“一线职工怎么干”这一关键问题，从思想、技能、安全、创新、作风五个层面提出具体要求：倡导从“干得好”向“干得精”转变，主动对标先进，破除“差不多就行”的惰性思维；鼓励职工从“会操作”迈向“精技术”，实现“蓝领”变“金领”的价值跨越；强调安全生产是职工最大福利，推动从“要我安全”到“我要安全”的意识转变；号召职工立足岗位践行“小改进创大效益”，积少成多助力公司降本增效。弘扬“不怕打硬仗”的奋斗精神，以团结协作的作风凝聚攻坚克难的强大合力。

凝聚全员奋进力量，激发度危求进动能

此次宣讲活动引发支部党员热烈反响。大家纷纷表示，将以“五转五增五提升”活动为指引，把思想和行动统一到公司决策部署上来，立足岗位抓落实、聚焦实效促提升，在逆势突围中扛牢“走在前挑大梁、创标杆做示范”的使命担当，为公司高质高效发展贡献智慧与力量。

下一步，机关党支部将以此次宣讲为契机，持续深化形势任务教育，推动“五转五增五提升”活动在基层落地生根，以思想之变、行动之实助力企业打赢度危求进攻坚战，奋力开创高质量发展新局面。