根据中心和部室相关规定，为了合理配置和高效利用继续教育教务教师资源，充分调动广大教师的积极性、创造性和主动性，促进新入学班级管理工作良好开展，将“六精六提”融合管理与班主任选拔相结合，助力高等学历继续教育健康、持续发展，继续教育部按照规定程序组织进行了25级新班班主任选聘和任职工作安排会。

为了保证科学规范、公平公正，探索和创新班主任队伍建设和学生管理工作的新模式和新方法，继续教育部建立激励竞争机制，完善了班主任竞聘管理办法，依据办法流程，完成山科大、兖矿职大2025级各教学班级班主任选拔、公示、任职和任前教育谈话等工作。

2025年继续教育部将秉持“立足兖矿，服务发展，放眼山能，助力提升”这一初心，持续提升管理质效、教科研水平和队伍建设，为两级公司员工素质提升和高等学历继续教育提供更加优质的教育服务。